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f5b | 2019-03-23 | 阅读(714) | 评论(775)
case题目是:估计一下2030年中国商业用车(commercialvehicle)的车轴(axle)的后市场(aftersalemarket)有多大?简单说一下自己的经验把:1:第一步一定要把题目都搞懂了,你要问clarifyingquestion,把整个题目中关键的因素都问清楚,什么是commercialvehicle,什么是axle,什么要的情况要用到axle,after-salemkt是什么意思?在问清楚这些之后就可以往下算了,接下来都是套路了,相信准备申请咨询的大家都可以往下算。【阅读全文】
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def | 2019-03-23 | 阅读(410) | 评论(673)
被问到的问题大概包括了一些基本的behavior的问题,比如说家是哪儿的,是独生子女吗,为什么选择伊利,还包括了一些为什么选择投资并购,并购对公司来讲意味着什么,其实可以算作是闲聊。【阅读全文】
ct4 | 2019-03-23 | 阅读(647) | 评论(973)
其实跟考公务员差不多,开考前半个小时才开始入场,之前是不准进入教学楼的,只能在操场里等,所以不用提前太久到。【阅读全文】
jvw | 2019-03-23 | 阅读(644) | 评论(854)
最后面试官又问我有什么问题要问他,然后结束。【阅读全文】
abn | 2019-03-23 | 阅读(293) | 评论(80)
fulltime的竞争可能小一点吧!九月再见咯!【阅读全文】
5vb | 2019-03-22 | 阅读(554) | 评论(532)
但看其他小伙伴有碰到consultant面试的可能会问更难的问题,也会让做case,感觉还是挺幸运的。【阅读全文】
i3c | 2019-03-22 | 阅读(831) | 评论(73)
4.中间两个一看就是大Boss,主持面试的估计是HR部门的,注意边上的美女姐姐,冥冥中感觉我们的命运掌握在她手中,因为觉得她像MKT部门的老大,提的问题也都是专业性问题。【阅读全文】
4vw | 2019-03-22 | 阅读(236) | 评论(875)
)~呜呜呜……心好痛,声音好听好听好听右一的HR姐姐:超耐心哒,虽然感觉全程都在释放压力,但是好漂亮呀ε==(づ′▽`)づ笔试结束去登成绩的时候就注意到啦,颜值好高~负责引导的HR哥哥:o((ω))o你偷听我们围圈圈讲的话,好萌呀好萌呀,淡淡的北方口音加迷之上扬尾音,感觉非常nice全部评价:ヾ(*′▽‘*)ノ彡☆ノヽノヽノヽ虽然上海的长腿哥哥们我是看不到了,但是HR部门的颜值好高呀,制服也好看~辛苦啦~==============================================于是我优雅地水了这处女贴=====================================================【阅读全文】
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d4i | 2019-03-22 | 阅读(413) | 评论(858)
之后道谢结束。【阅读全文】
ms4 | 2019-03-21 | 阅读(977) | 评论(245)
在麦当劳餐厅,女服务员的长相也大都是普通的,还可以看到既有年轻人也有年纪大的人。【阅读全文】
ika | 2019-03-21 | 阅读(317) | 评论(379)
同时要注意的是框架可以作为startingpoint用于破题,可以作为检查用于补缺,但千万不可被框架束缚。【阅读全文】
opm | 2019-03-21 | 阅读(476) | 评论(846)
当然,具体资本方面,公司进行了一系列的复杂的资本运作,就不介绍了。【阅读全文】
mxe | 2019-03-21 | 阅读(92) | 评论(123)
利润表:比较简单,就是把题目所给的一些数据填进去,然后计算一下净利润,税就差不多了。【阅读全文】
3bc | 2019-03-20 | 阅读(532) | 评论(754)
十三个素质里其实都是招聘要求上有出现过的!喵的!而且excel考试也是有要求的!我回来之后查看了一下才知道!!!过程中HR提出了个很尖锐的问题,另外一组选择的素质很少有招聘要求上的!(估计也没有看招聘要求)然后就砰砰开火了!问为什么不先问问hr好员工是有特指的会计吗还是泛指?也许这个也是考验你们的题目之一呢??问谁有想到的说一下,然后dai说有想到,然后巴拉巴拉说了一堆。【阅读全文】
c2c | 2019-03-20 | 阅读(525) | 评论(670)
我这个小组比较强大,面试官的评价也很高,所以进二面的人还是比较多的。【阅读全文】
共5页

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